El Consell acorda la urgència de la tramitació de l'avantprojecte de llei del voluntariat
Es preveu la creació d'un carnet o document acreditatiu de la condició de persona voluntària que facilite l'accés a determinats beneficis
El ple del Consell ha acordat aquest dimarts la urgència de la tramitació de l'avantprojecte de la llei del voluntariat de la Comunitat Valenciana, que substitueix l'anterior llei de fa dues dècades, ja "desfasada", i que pretén establir el marc legal que reconega drets i deures d'aquest col·lectiu i que els protegisca i done suport a la labor social.
La portaveu del Consell i consellera d'Hisenda, Ruth Merino, ha informat d'aquest acord en la roda de premsa posterior al ple i ha destacat que aquesta llei permetrà "donar resposta a les entitats del tercer sector que reclamaven una legislació que s'adeqüe als canvis socials i siga coherent amb la normativa sorgida al llarg dels últims anys".
La futura llei que prepara la Conselleria de Serveis Socials, Igualtat i Habitatge substituirà la norma que ha estat vigent més de dues dècades. Segons el Consell, no respon a les necessitats i els canvis socials i culturals que demanda la societat civil actual, més participativa i compromesa amb l'entorn, en un context que ofereix nous reptes nacionals i internacionals.
La tramitació d'urgència del text permetrà donar una resposta ràpida a les entitats que exerceixen accions voluntàries, així com adequar la normativa que constituirà el marc de les futures ordres de bases que regiran les convocatòries de subvencions en la matèria.
Entre les novetats que recollirà el text normatiu, s'incorporen nous àmbits d'actuació, com el voluntariat corporatiu, el digital, el virtual, l'europeu o el de consum, i mesures per a l'acreditació i reconeixement de les actuacions de voluntariat.
Així mateix, es preveu crear un carnet o document acreditatiu de la condició de persona voluntària que facilite l'accés a determinats beneficis, així com el reconeixement de les competències desenvolupades.
S'amplia també el foment i la promoció del voluntariat en diverses institucions públiques i privades, concretament, en les administracions públiques valencianes, les universitats i les empreses, així com la promoció del voluntariat en els continguts educatius.
Quant a la modalitat corporativa, s'estableix la conveniència d'incorporar el voluntariat corporatiu com a criteri social en l'adjudicació dels contractes administratius, de conformitat amb la legislació de contractes del sector públic.
Com a noves iniciatives, destaquen els plans de voluntariat que integraran la formació i la garantia dels drets de qui du a terme aquest tipus d'activitat i de les persones beneficiàries, així com la creació d'un registre d'aquests plans.
